أفكار جديدة 17/7/2007

 

بعد حادث السير الأليم الذي أدى لفقدنا لابن عمتي محمد أحمد نشوان في ربيعه الحادي والعشرين أو الواحد والعشرين لا تدققوا عليه في اللغة -رحمه الله- وألهم أهله الصبر والسلوان وإنا لله وإنا إليه راجعون- وشكراً للجميع على صدق مشاعر العزاء من حضرات السادة النواب والمعارف وإلى الأقارب والأصدقاء والجيران وإلى كل من اتصل هاتفيا أو أرسل التعازي في الصحف أو على الإيميل أو في المدونات أو على مدونتي.

 

الفكرة الأولى:

 

قَسَم شهادة القيادة :

 

حاولت أن أعصر أفكاري فتبين لي أن فكرة القسم عند استلام شهادة السوق، أي أداء قسم عند الحصول على رخصة القيادة أمام كاتب بالعدل وهي قسم يقسمه السائق بأن لا يتجاوز السرعات المقررة على الطريق وأن يحافظ على استمرارية إتباع تعليمات السلامة على الطرقات وتعهده بالصيانة الدائمة للمركبة وأن لا يستهين بأن السرعة تقتل وأن حياته وحياة من معه ومن يسير في الطريق ثمينة وأمانة في عنقه فلا يؤذي ولا يسبب بشكل من الأشكال في إيذائهم وأن يسعى على الدوام بأن لا يتسبب في حوادث السير وأن يكون على قدر المسؤولية التي منحت له بموجب هذه الشهادة وأن يتحلى بخلق القيادة الجيدة وأن يتنازل عن حقه في الأولوية في الطريق إن كانت أولويته ستتسبب بحادث فالحفاظ على سلامة الآخرين فيه سلامة للجميع وإلى فحول اللغة وإلى الدوائر المختصة نحيل هذه الفكرة لصياغة عباراتها وتطبيقها إن أمكن وهذه الفكرة لن تضر أحداً ولكنها من الأهمية بمكان وستعمل على تخفيف حوادث السير ولا أقول إنها ستمنعها ولكن إن منعت حادثاً من ألف فهي فكرة ممتازة ولن يترتب عليها أي مبالغ نقدية ويمكن تطبيقها عند كل تجديد للرخص القديمة ولا بد أن نركز على الفئة العمرية من سن ثلاثين فما دون أما السائق الجديد فإني أرى أنه من الضروري قبل أن نبارك له بالرخصة أن نجعله في دائرة السير يؤدي القسم الجديد حتى إن من يرخص محلاً أو ما شابه أو شركة أن نجعله يؤدي قسم العمل الذي يعمل به فلن يضار أحد من قسم نتعهد فيه بالعمل على الحفاظ على السلوك السوي فما رأيكم دام فكركم .

 

الفكرة الثانية:

 

السهم الاستثماري للموظف:

 

هذه الفكرة تجمع كل موظف سواء من القطاع الخاص أو من القطاع العام بحيث يتم اقتطاع من راتبه أو تقاعده نسبه واحد بالمئة شهرياً تجري عليها شروط الاستثمار الذي تشرف على أعماله لجنة يتم تخصيصها لإدارة مشاريع استثمارية تنمي هـذه الأمـوال وتديـر رأس المــال الثابـت والمتـحرك، وتسجيل الأسهم والأرباح وفق شروط خاصة تنظمها الإدارات المالية الاستثمارية الحكومية بتشاركية مع القطاع الخاص ضمن آليات محددة الأهداف والغايات التي ترمي إلى أن يحصل الموظف على مبلغ مالي لا يستهان به عند التقاعد مع الأرباح الاستثمارية الناتجة عن هذه المبالغ .

 

الثلاثاء، 17 يوليو، 2007